什么是联邦保险缴款法 (FICA)？
联邦保险缴款法案（Federal Insurance Contributions Act (FICA)）是 1935 年颁布的一项美国法律，规定对雇员的薪水征收工资税，并由雇主提供相应的缴款。筹集的资金用于资助社会保障和医疗保险计划。
从一开始，该法案背后的想法是，工薪阶层将在他们的工作年限内贡献一定数量的每份薪水，以资助社会保障（以及后来的医疗保险），以便在以后的生活中，他们能够计算获得的财务和健康福利。
1954 年的《自雇供款法案》 (SECA) 要求自雇人士为其净收入纳税，以帮助资助社会保障和医疗保险。
费率和限制
根据美国国税局(IRS) 的说法，FICA 税由老年、幸存者和残疾保险税（社会保障）以及医院保险税（医疗保险）组成。每个都适用不同的费率。
社会保障税对收入有一个最高工资基数，超过该工资基数不征税。2021 年的工资基数为 142,800 美元，2022 年的工资基数为 147,000 美元。
医疗保险税没有工资基数限制。
对于 2021 年和 2022 年，12.4% 的社会保障税总额由雇员和雇主分摊。雇员支付 6.2%，雇主支付另外 6.2%。
2.9%的医疗保险总税率也由雇员和雇主分摊。雇员支付 1.45%，雇主支付 1.45%。
员工支付超过阈值金额的额外 0.9% 的医疗保险税。对于 2021 年和 2022 年，个人申请的金额为 200,000 美元（已婚夫妇共同申请的金额为 250,000 美元）。因此，根据他们的工资，员工的医疗保险税总额可能达到 2.35%（1.45% 加 0.9%）。雇主不需要匹配额外的医疗保险税。
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